Train the trainer

Je bent een vakspecialist, maar slaagt er niet of onvoldoende in om je ervaring op een inspirerende manier door te geven. Herkenbaar? Tijdens deze opleiding komen de voorbereiding, het leerproces, de didactische aanpak en je stijl als trainer aan bod. Het resultaat: je evolueert van expert naar een trainer met impact. 

Herken je deze situaties?

• Je bent een vakman en wilt anderen opleiden, maar je weet niet waar te beginnen.
• Tijdens je uitleg haken deelnemers af of bieden ze weerstand.
• Je merkt na de opleiding dat er weinig van je boodschap is blijven hangen. Cursisten zijn niet altijd of niet bijster enthousiast of gebruiken je kennis niet in de praktijk. 
• Bij interactie of moeilijke vragen verlies je je zelfvertrouwen, ondanks je inhoudelijke expertise. 

Dan wil je waarschijnlijk dit

Je formuleert je opleidingsdoelstellingen op een duidelijke en haalbare manier. Om die te maximaliseren, selecteer je de meest geschikte technieken en dat vóór, tijdens en na de training. Je stelt zelf opleidingen van a tot z samen, met de leerstijl van de deelnemers in het achterhoofd. Je staat vol vertrouwen voor een groep met een dynamische en interactieve opleiding. Na afloop kennen en kunnen de deelnemers wat jij hen aanleerde. Indien nodig en zinvol, ontwerp je ook moeiteloos trainingstrajecten.

In deze training leer je …

• hoe de hersenen leren en met welke breinprincipes je rekening moet houden
• het verschil tussen een goede training en presentatie
• een opleidingsplan opstellen dat de ‘transfer’ naar de praktijk optimaliseert
• zowel klassieke als digitale leermiddelen inzetten om het leereffect te maximaliseren
• hoe je een stimulerend leerklimaat installeert in de groep
• welke feedback al dan niet het leer- en groeivermogen van de deelnemers stimuleert